Het traject vraagt een tijdsinvestering van een halve dag per maand voor de live sessies en twee uur per maand voor de online sessies. Daarnaast zijn er reflectie-opdrachten die je gemakkelijk in je werkweek kunt integreren.

Ja, volledige aanwezigheid wordt sterk aangeraden om de impact van het traject optimaal te benutten. De sessies bouwen op elkaar voort, en door bij elke sessie aanwezig te zijn, haal je het maximale uit het traject.

Opnames van de online sessies zijn beschikbaar, zodat je op eigen tempo kunt terugkijken. Deze opnames zijn vertrouwelijk en alleen toegankelijk voor deelnemers.

Dit traject richt zich vooral op jouw persoonlijke groei als leidinggevende. De tools en inzichten die je opdoet, kun je toepassen in je werk met je team, maar deelname van je team is niet nodig. Je kunt eventueel een collega leidinggevende uitnodigen om mee te doen als je denkt dat dit waardevol is.

De online groepssessies bieden momenten waarin je individuele vragen kunt inbrengen. Deze momenten geven je persoonlijke aandacht voor jouw uitdaging of doel, terwijl je ook van anderen leert.

Alle sessies vinden plaats in een veilige en vertrouwelijke setting. Alles wat in de groep wordt besproken, blijft binnen de groep om een open en eerlijke uitwisseling te waarborgen.

De evaluatie van het traject gebeurt aan de hand van de doelen die je jezelf aan het begin hebt gesteld. Daarnaast ontvang je een uitgebreide evaluatie waarin je jezelf kunt scoren op verschillende factoren, zodat je een helder beeld hebt van je groei en ontwikkelingspunten.

We werken met praktische opdrachten na elke sessie en coachen rond persoonlijke uitdagingen daarin. Na het traject wordt een buddysysteem ingezet waarbij je samen met een andere deelnemer verantwoordelijk blijft voor het toepassen van het geleerde.

De locatie voor de live sessies (en de lunch) is het prachtige Van Der Valk Hotel naast het voetbalstadion van Gent. Het is vlot bereikbaarbaar via de E17, de E40 en de R4.

Ja, dit het trainingsluik van dit traject komt in aanmerking voor de KMO-portefeuille, wat je bedrijf kan helpen om een deel van de kosten terug te krijgen.

Het traject werkt met een kleine groep van maximaal 8 deelnemers, zodat iedereen actief kan deelnemen en leren in een persoonlijke, veilige sfeer.

Wanneer je in dit traject stapt, maak je een commitment op je eigen grootsheid als mens en als leidinggevende. Je commitment begint met de betaling van het traject en zet je door met het aanwezig zijn op de sessies. Waarom zou je inschrijven als je niet komt opdagen? Dan laat je beter je plek aan iemand anders.